Business Administration vs Business Management
V každém obchodním podniku je kolektivní odpovědností personálu, který jej provozuje, zajistit jeho ziskovost a pracovat se společným cílem zajistit roční růst. Dobrá a disciplinovaná administrativa v kombinaci s efektivním řízením jsou předpokladem pro provozování ziskového podnikání a jeho každoroční růst. Obchodní administrativa a obchodní management jsou jako dvě ruce podniku, které pracují synchronizovaně, aby dosáhly cílů stanovených organizací. Správa na jedné straně poskytuje organizaci požadované cíle a pracovní sílu, zatímco management poskytuje prostředky k dosažení cílů efektivně a efektivně.
Obchodní administrativa
Obchodní administrativa je termín používaný pro kolektivní pracovní sílu v organizaci, jejímž hlavním cílem je stanovit cíle a cíle organizace. Toho je dosaženo organizací personálu a náborem vhodných zdrojů, které společně pracují na tom, aby organizace rostla co do velikosti a byla ziskovější. Správci v podniku mohou být správní rady, generální ředitelé a manažeři na různých úrovních, kteří mají různé povinnosti podle své pozice, přičemž mají na paměti cíl podnikání. Hlavní úkoly, které provádějí správci, jsou
• Plánování pro aktuální čas a pro budoucnost
• Organizace zdrojů podle náboru
• Vytváření rozpočtů pro řízení firmy
• Poskytování pokynů personálu vytvářením plánů
• Kontrola pracovní síly za účelem dosažení maximálního výkonu
Obchodní management
Obchodní management je termín používaný pro efektivní řízení organizace správci. Této efektivity je dosaženo, když personál pracující pro organizaci pracuje podle pravidel dobrého řízení. Obchodní management organizuje své pracovní síly tak, aby všechny zdroje byly vhodně využity k maximálnímu prospěchu organizace. Tyto zdroje jsou
• Lidské zdroje jsou řízeny tak, aby bylo možné efektivně získat kombinovaný výstup
• Finanční zdroje jsou spravovány pro optimální využití financí
• Technologické zdroje jsou řízeny tak, aby byly k dispozici nejnovější dostupné technologie, aby bylo dosaženo maximálního výkonu s minimálním úsilím a náklady
Obchodní management umožňuje správě organizace plánovat své zdroje tak, aby byl podnik ziskovější. Pomáhá také člověku řídit ostatní lidi, kromě řízení sebe pracovat efektivně tak, aby bylo dosaženo maximálního výkonu. Prognózy jsou další důležitou funkcí managementu, která v budoucnu posune podnikání do nových výšin.
Rozdíl mezi Business Administration a Business Management
Obchodní administrativa a obchodní management jsou termíny používané pro efektivní řízení podniku, jejichž společným cílem je zajistit prosperitu podniku pro zaměstnance i pro investory. Dokonalá administrativa a management pracují na společném cíli dosáhnout excelence v řízení organizace. Tyto dva termíny odděluje velmi tenká čára, obchodní administrativa je termín používaný společně pro zaměstnance zaměstnané v organizaci, zatímco obchodní management je termín používaný pro řízení záležitostí organizace v nejlepším zájmu podniku správou organizace. organizace.
Závěr
Obchodní administrativa a obchodní řízení jsou velmi důležité aspekty plodného podniku. Podnik nemůže prosperovat bez dobré administrativy a efektivního řízení. Profesionální administrativa a management je dnes nutností, aby byl podnik ziskový a pro světlou budoucnost. Z výše uvedených prohlášení lze vyvodit, že řádná správa nezaručuje, že se podnikání stane ziskovým, dokud nebude správa řízena efektivně. Proto by obchodní management měl být nejdůležitějším aspektem pro řízení podniku, protože vede organizaci procesem její kontroly a organizace efektivně a ziskově.
